【2022038就业招聘信息】中通快递股份有限公司-管理培训生（业务运营方向）

一、公司简介

中通快递创建于2002年5月8日，是一家以快递为核心业务，集跨境、快运、商业、云仓、航空、金融、智能、传媒、冷链等生态版块于一体的综合物流服务企业。2016年10月27日，中通快递在美国纽约证券交易所上市，创当年美国证券市场最大IPO。2020年9月29日，中通快递赴港二次上市，成为首家同时在美国纽约、中国香港两地上市的快递企业。此外，集团具备服务网点近30000个，转运中心95个，干线运输车辆超过10450辆，是业内自营车辆自营最多的公司，干线线路约3600条，网络通99%以上的区县，乡镇覆盖率超过92%，公司凭借雄厚的资产、运力资源，务实的工作作风成长为业内标杆企业。

“蓝天计划”是中通快递集团于2014年立项的管理培训生项目，“蓝天”代表无限广阔的空间，作为集团人才战略项目，采用3年期轮岗锻炼、系统培养、课题共创等方式，旨在培养具备中通精神，符合中通价值观的核心管理人员，是中通未来领军人物的摇篮。

二、招聘岗位--管理培训生-业务运营方向

工作职责：

1、网络运营方向：负责快递包裹的收转运派全链路环节，指导并监督中心、网点落实各项经营管理目标，同时负责中通快递服务能力的覆盖与延伸，参与设计与推广各类业务产品。

2、产品研究方向：负责中通来了项目市场调研、需求落地、内部沟通等运营推广工作；同时负责散件客户下单渠道梳理及拓展；并针对时效件市场进行调研，数据竞品分析及市场拓展方案，对时效产品设计进行优化迭代，不断适应市场需求。

3、服务质量方向：负责客户关系维护与管理，优化和完善服务机制，健全和落实服务规范，全方位平衡和维护网络的健康并进行服务专项提升，创新引领，打造差异化、个性化的服务，进而提升客户体验度，维护企业品牌形象。

4、营运分析方向：为对全网时效质量分析研究并制定提升方案、分析营运政策给予决策支持、全网路由规划与执行监管、监控协调大营运中心各板块工作等。

5、安全监察方向：负责依法强化安全生产和保卫工作管理，明 确治安防控职责，落实安全保卫责任。全面推进规范化管理，激励各部门人员做好日常安全防范工作。

任职要求：

1、2022届本科及以上应届毕业生，专业不限；

2、善于沟通，具备较强的协调能力、坚韧性，具有较强的团队协作意识；

3、逻辑清晰，数据敏感，有较强的数据分析能力，熟练使用分析软件者优先；

4、担任校级班级干部且组织过活动优先，有市场调研相关经验优先。

三、投递通道

1、中通快递官网：访问中通快递官网（www.zto.com）-点击“招聘”-选择“校园招聘”；

2、微信公众号：关注“中通招聘”微信公众号-选择“校园招聘”；

3、外部招聘网站：访问招聘网站-点击校园招聘-搜索“中通快递”-投递校招岗位；

4、内部推荐：通过任何渠道自行找到中通在职的师兄师姐们-从其获取TA的校招内推码-投递校招岗位（内部推荐简历我们会优先处理哦～）。

5、若有问题可直接联系校招工作组：xyzp-hr@zto.com

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求职有风险，应聘需谨慎！